Archives mensuelles : octobre 2015

La polémique sur les permissions de sortir, la mobilisation des fonctionnaires de police et, quelques jours plus tard, des personnels de surveillance, ont conduit le Président de la République à recevoir, en plusieurs temps, les organisations professionnelles représentatives des agents concernés et des magistrats. Pas question, pour le SNEPAP-FSU, de laisser les Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation (SPIP) et leurs personnels être placés en simple spectateurs, comme ce fut trop souvent (...)

Lors du dernier CTSPIP des 16 et 17 septembre 2015, la direction de l'administration pénitentiaire s'est engagée à porter auprès du cabinet de la Garde des Sceaux l'abandon de la pré-affectation dès la 20ème promotion de conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation. Cette perspective tant attendue par la profession et les services fait l'objet d'une position intersyndicale unanime des organisations professionnelles représentatives et était partagée par la direction de l'administration (...)

De la juridictionnalisation de l'exécution des peines à la loi du 15 août 2014 relative à l'individualisation des peines et renforçant l'efficacité des sanctions pénales, en passant par une cinquantaine de lois, plusieurs centaines de décrets et de circulaires d'application en 10 ans ; de la pression politique et citoyenne inhérente à la médiatisation des faits divers à la récente reconnaissance politique de leurs missions, la compétence et l'exposition des Services Pénitentiaires d'Insertion et de (...)

Le scrutin qui visait à définir la représentativité des organisations professionnelles au Comité technique SPIP du Var (SPIP 83) avait été annulé, à la demande du SNEPAP-FSU, en décembre 2014. De nouvelles élections professionnelles se déroulaient hier, mardi 13 octobre.
Les résultats sont sans appel : les personnels ont témoigné leur confiance envers le SNEPAP-FSU qui recueille plus de 50 % des suffrages.
Notre organisation est désormais majoritaire en voix ET en sièges dans la DISP de Marseille, pour (...)

Communiqué de presse inter-professionnel :
Permissions de sortir, politique de l'exécution des peines, les professionnels et les organisations en lien avec l'exécution des peines réagissent.
Accès au communiqué, cliquez ici :

Le 8 octobre 2015, le SNEPAP-FSU a été invité à une réunion d'information qui s'est tenue au SPIP de Mulhouse sur le projet de Centre Pénitentiaire à LUTTERBACH, aux côtés de la CGT Pénitentiaire et de FO, de M. VONTHRON, DFSPIP 68, de Mme MILLET, directrice de la maison d'arrêt de Mulhouse et de M. BRUNIAU, directeur de la maison d'arrêt de Colmar.
Etaient présents Mme DECROIX, Directrice Interrégionale, M. GELY, Secrétaire Général de la DISP, M. BREDIN, sous-directeur du pilotage et de la sécurité des (...)

Depuis plusieurs mois, la section locale 88 du SNEPAP-FSU dénonce les conditions de préparation des CAP à la Maison d'Arrêt d'Épinal :
L'absence de transmission des rôles par l'établissement au SPIP à l'exception de ceux de la CAP LSC. ; obligeant ainsi le SPIP à chercher les informations et éditer le rôle des RPS et PS depuis GIDE.
La saisie tardive des rôles
Quant à la LSC, il était prévu la transmission au SPIP dès l'incarcération de la date d'éligibilité des personnes détenues et d'une fiche pénale (...)

Nous avions cru ce temps révolu, il n'en est donc rien. Depuis 72 heures, c'est dans la plus grande indignité que des personnalités politiques, des organisations syndicales, des médias, pour certains sans aucune once de recul, surfent sur un drame. La seule nouveauté, à la lumière des pratiques connues depuis trois ans ? Un pouvoir exécutif pétrifié qui renoue avec la « politique en réaction » pratiquée par ses prédécesseurs. Comme tristement devenu de coutume, un événement dramatique contribue non pas à (...)

Ce 6 octobre était présenté au Conseil Supérieur de la Fonction Publique d'Etat un bilan du dispositif de primo-recrutement d'agents en CDI. Ce dispositif, expérimental pendant une durée de 4 ans, tire son origine de l'article 36 de la loi du 12 mars 2012 dite Loi Sauvadet. Il concerne les primo-recrutements sur des emplois permanents correspondant à des missions pour lesquelles il n'existe pas de corps de fonctionnaires. L'objectif affiché de l'administration est de rendre plus attractifs des (...)

A l'occasion du premier anniversaire de l'entrée en vigueur de la plupart des dispositions de la loi du 15 août 2014, le SNEPAP-FSU a décidé de dresser un premier état des lieux de l'application d'une réforme pénale attendue de longue date par les professionnels de l'exécution des peines.
Il ne s'agit pas d'un document à charge ; chacun sait combien nous nous sommes investis dans la préparation de ce texte, comme dans sa mise en oeuvre au sein de notre administration. Il est, pour autant, sans aucune (...)